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Aprendiz - Recrutamento e Seleção

Descrição da vaga

Desde 1976, a Engeform Engenharia entrega empreendimentos e soluções com excelência, guiada pelo princípio de que “tudo que merece ser feito, merece ser bem feito”.


Se você se identifica com nossos valores e busca começar sua trajetória profissional em um ambiente que valoriza o aprendizado, a colaboração e o desenvolvimento profissional, venha fazer parte do nosso time!


Estamos com uma oportunidade para atuar como Jovem Aprendiz na área de Recrutamento e Seleção, apoiando as rotinas do time de DHO e contribuindo com a jornada de atração de novos talentos para a empresa.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições

• Apoiar na triagem de currículos e organização de candidatos nas plataformas de recrutamento;

• Auxiliar no agendamento de entrevistas e no contato com candidatos;

• Apoiar na atualização de planilhas e controles relacionados aos processos seletivos;

• Auxiliar na organização de documentos e informações dos processos de contratação;

• Realizar solicitações de acessos de e-mail e sistemas para novos colaboradores;

• Apoiar na solicitação de notebooks e equipamentos necessários para integração de novos colaboradores;

• Apoiar nas rotinas administrativas da área de Recrutamento e Seleção.

Requisitos e qualificações

Requisitos e qualificações

• Estar cursando ou ter concluído o ensino médio;

• Interesse em cursar graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;

• Conhecimento básico em informática (Word, Excel e PowerPoint);

• Organização, atenção aos detalhes e vontade de aprender;

• Boa comunicação e proatividade.

Informações adicionais

O que oferecemos:

• Bolsa-auxílio compatível com o mercado;

• Vale-transporte;

• Vale-refeição;

• TotalPass;

• Day-off no aniversário;

• Modelo de trabalho presencial, favorecendo a troca de experiências e o aprendizado no dia a dia com o time;


Programas e iniciativas de bem-estar:

Programa Saúde em Foco: incentivo ao cuidado com a saúde física e mental por meio de atividades ao longo do ano;

Dia da fruta: disponibilização de frutas no escritório duas vezes por semana;

Massagem e ginástica laboral no escritório;


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: Entrevista com a área de Recrutamento e Seleção
  4. Etapa 4: Testes Engeform
  5. Etapa 5: Entrevista com a Liderança
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a ENGEFORM

Em quase cinco décadas de atuação, a ENGEFORM consolidou a ideia de que o desenvolvimento das pessoas, a cultura corporativa e a busca contínua do aprimoramento da gestão são os fatores que realmente fazem a diferença. Por meio dessa cultura consolidada, a ENGEFORM valoriza as pessoas do seu time como o principal ativo, promovendo a diversidade em um ambiente inclusivo que fomenta o desenvolvimento integral.


Seguindo o Princípio de que “tudo que merece ser feito, merece ser bem feito“, desde 1976 a Engeform Engenharia atua em diversos segmentos, com mais de 640 empreendimentos e obras entregues. Na Engeform Desenvolvimento Imobiliário, concebemos e gerimos uma carteira própria de empreendimentos corporativos de alto padrão e módulos comerciais inovadores, além de espaços contemporâneos e flexíveis de trabalho, como o Coworking São Paulo. Investimos também na geração e comercialização de energia renovável, desenvolvimento, implantação e operação de empreendimentos, por meio da Engeform Energia. Com a Engeform Concessões e Investimentos, atuamos com negócios estruturados em mercados prioritários no Brasil, como saneamento, habitação e equipamentos públicos urbanos. Por fim, a Engeform Gestão de Recursos, que atua na gestão de carteiras de títulos, valores imobiliários, fundos de investimentos e outros ativos.